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株式会社レックスアドバイザーズ

株式会社レックスアドバイザーズ

公認会計士・税理士・経理・財務分野に特化した人材紹介・採用コンサルティング企業。転職満足度97.5%。常時1,200件以上の求人を保有し、監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム等への転職支援を展開。メディア事業(アカナビ、KaikeiZine)やM&Aアドバイザリーも手掛ける。

中堅東京都千代田区平河町2-16-199名2002年設立公式サイト

総合評価

3.7★★★★★

平均年収(目安)

約431万円

月平均残業

9〜22時間

有給消化率

80.8%

働き方

リモート可

株式会社レックスアドバイザーズの口コミ・評判|年収・働き方を徹底解説

株式会社レックスアドバイザーズの口コミ・評判

現役・元社員の口コミから見るレックスアドバイザーズは、ワークライフバランスと社風の良さが高評価で、年収・研修体制には改善余地がある会社です。総合評価は5点満点で4.7と高めの水準にあります。

総合評価

3.7
年収・待遇
3.0
ワークライフバランス
4.7
成長環境
3.7
社風・雰囲気
4.0
研修・教育
3.0

※スコアは当メディアに寄せられた社員口コミをもとに算出しています。最終更新:2026年5月。

◎ 良いと評価されている点

  • リモートで柔軟な働き方ができる
  • 有給消化率が高く休みを取りやすい
  • 会計・税務領域の専門性が高く成長環境がある
  • 社内の人間関係が良好で風通しが良い
  • 未経験からでもキャリアチェンジしやすい
  • パートナー直依頼の独自求人にアクセスできる

△ 気になるとされている点

  • 昇給が緩やかで年収アップしづらい時期がある
  • 評価が上司の裁量に左右される傾向
  • 研修制度は手厚くなく自走力が求められる
  • 業務量は時期や担当によって波がある
  • 取扱領域が会計系特化のためキャリアの幅は狭い

個別口コミ

本ページに掲載している口コミは、本サイトおよびクラウドソーシングサービスを活用して収集しております。

社員の口コミ
4.0

良い点

会計士・税理士領域に20年以上特化しており業界の知見が深い。年間6,500名の登録者、常時1,200件以上の求人保有と、ニッチながらマーケットシェアが高い。転職満足度97.5%。週3在宅・コアなしフルフレックス・副業可と働き方の柔軟性が業界トップクラス。

気になる点

専門領域が狭いので幅広い業界のCA経験を積みたい人には物足りない。社員76名と中規模で、年収レンジは400〜670万円と大手と比べるとやや控えめ。

転職者へのアドバイス

会計・税務のプロフェッショナル人材に関心がある人には唯一無二の環境。3〜4名のユニット制で女性トッププレイヤーも多く活躍。WLBと専門性を両立したい人に最適。

社員の口コミ
4.0
社員の口コミ
3.0

株式会社レックスアドバイザーズとは

株式会社レックスアドバイザーズは、公認会計士・税理士・経理財務領域に特化した人材紹介エージェントです。2002年設立で、東京本社のほか大阪・名古屋・岡山に拠点を構える、会計プロフェッショナル特化型の中堅エージェントです。

企業基本情報

会社名株式会社レックスアドバイザーズ
代表者代表取締役 岡村 康男
設立2002年10月
資本金6,000万円
本社所在地〒102-0093 東京都千代田区平河町2-16-1 平河町森タワー12階
拠点東京(本社)/大阪(2016年)/名古屋(2017年)/岡山(2024年)
事業内容人材紹介事業/人材派遣事業/求人広告媒体・スカウト事業/コンサルティング事業
許認可有料職業紹介事業 13-ユ-300031/労働者派遣事業 派13-310252
従業員数約76〜99名公開情報による
平均年齢約31歳
公式サイトhttps://www.rex-adv.co.jp/

会計プロフェッショナル領域における転職支援を主軸に、人材派遣・求人媒体運営・採用コンサルティングまで複合的に展開しているのが特徴です。2006年に公認会計士・税理士、経理財務系領域に事業を特化し、その後一貫して同領域における専門性を強みにしてきました。

株式会社レックスアドバイザーズの年収・給与の実態

レックスアドバイザーズの平均年収は約431万円で、会計領域特化型エージェントとしては中堅水準です。職種・等級による幅が大きく、コンサルタントの実績次第で上振れする給与構造が特徴です。

年収データ

平均年収約431万円公開情報による
年収レンジ(中央層)250〜650万円公開情報による
ハイクラス層〜1,300万円程度求人票による
給与納得度66%公開情報による
給与体系固定給+インセンティブ/賞与
評価制度成果評価+プロセス評価の2軸/四半期ごとに評価面談/賞与年4回・昇給年1回公式採用情報

口コミからは「インセンティブの比率が高く、成果次第で大きく上下する」「20代でも実績を出せばレンジ上限近くまで到達できる」といった声が多く、固定給よりも歩合・賞与のウェイトが大きい給与設計であることが伺えます。

一方で「ベース昇給は緩やか」「評価が上司の裁量に左右される」といった指摘もあり、実績を出し続けられる人が報われる設計と言えます。安定した昇給を求める人には物足りなさを感じる可能性があります。

💡 補足:会計士・税理士など有資格者を対象とした求人をハイクラス層として多数保有しており、コンサルタント経験者・マネージャークラスで入社する場合は年収レンジが大きく上振れします。
キャリアアドバイザーになったら年収はどれくらいになる?年収診断

株式会社レックスアドバイザーズの働き方・残業の実態

レックスアドバイザーズの月平均残業時間は公式発表で約9時間と少なめです。公開口コミでは15〜22時間との声もあり、部署や時期によって幅があるようです。リモート可・副業可と、働き方の自由度は比較的高めの水準です。

働き方データ

月平均残業時間約9時間(公式発表)/ 15〜22時間(公開口コミ)
有給消化率80.8%公開情報による
年間休日120日以上
勤務制度※詳細は公式の募集要項をご確認ください
休日完全週休2日制
リモートワーク週2〜3日出社推奨/リモート可
副業許可制で可
勤務時間納得度82%公開情報による
休日納得度94%公開情報による

リモートワークが利用できるため、ライフスタイルに合わせた働き方がしやすい環境です。有給消化率も80%超と高水準で、休みを取りやすい雰囲気があります。

ただし残業時間は数値の幅が大きく、繁忙期や担当ポジションによって実態が異なります。入社前に配属予定部署の残業実績を確認することをおすすめします。

株式会社レックスアドバイザーズはホワイト企業?ブラック企業?

結論として、レックスアドバイザーズは働き方の柔軟性・休暇の取りやすさが評価できるホワイト寄りの企業です。一方で年収アップのスピードや評価の透明性は標準的な水準で、総合的には「ホワイトと標準の中間」と評価できます。

ホワイト度の判断軸

労働時間残業少なめ(月平均9時間/公式発表)
休暇取得有給消化率80%超・年休120日以上
リモート/副業リモート可・副業可
給与水準業界平均並み(職種・等級により上振れ余地あり)
評価制度成果連動型(運用は上司により幅あり)
研修制度OJT中心で実務を通じて学ぶスタイル
社風・人間関係フラットで風通しが良いとの声多数

制度面(働き方・休暇)は明確にホワイト寄りで、ワークライフバランス重視の方には適した環境です。一方で「短期間で大幅な年収アップを狙いたい」「体系的な研修を受けたい」という志向の方は、自分に合う環境かを事前に確認することをおすすめします。

アイジールジョブが分析する株式会社レックスアドバイザーズ

人材業界専門メディアからの分析

人材業界専門メディアであるアイジールジョブの視点では、レックスアドバイザーズは「特化型エージェントとしての専門性 × 柔軟な働き方」を強みに、安定したポジションを築いている中堅企業と評価できます。

会計プロフェッショナル領域は、有資格者が一定数しかおらず、求職者・求人企業の双方に対する専門理解が成果を分ける市場です。同社が2006年から一貫してこの領域に絞り込んできた点は、競合との差別化要因として機能しています。パートナー・部門長クラスから直接求人依頼を受けられる関係性は、20年以上の領域特化で築かれた資産といえます。

一方で、業界全体で見ると採用市場における年収相場は上昇傾向にあり、給与体系のアップデートが課題になりつつあります。働き方の柔軟性は申し分ない水準で、これを強みとして打ち出すことで、ライフイベントに直面する世代の採用にも訴求しやすいポジションです。

編集部の見解:会計領域でキャリアを長期的に積みたい方、専門性を武器にしたい方には適した環境です。一方で、短期的な年収最大化や、幅広い領域でのキャリア構築を目指す方は、他社エージェントと比較検討することをおすすめします。
キャリアアドバイザーに向いているか?適職診断

株式会社レックスアドバイザーズに向いている人・向いていない人

レックスアドバイザーズは「会計領域で専門性を磨きたい人」「自走しながら柔軟に働きたい人」に向いています。一方、体系的な研修や安定した昇給を重視する方は、入社前に自分のスタイルと合うかを確認することをおすすめします。

○ 向いている人

  • 会計・税務・経理財務領域で長期的にキャリアを積みたい
  • 自走力があり、OJT中心でも吸収できる
  • 柔軟な働き方(リモート)を重視する
  • 専門特化エージェントの強みを活かして成果を出したい
  • 副業や複業など多様な働き方を視野に入れている
  • ワークライフバランスを長期的に維持したい

× 向いていない人

  • 幅広い業界・職種を担当して経験を広げたい
  • 体系的な研修プログラムで育成されたい
  • 短期間で大幅な年収アップを実現したい
  • 明確な評価基準と安定した昇給を重視する
  • 大手の組織体制・福利厚生を求めている

株式会社レックスアドバイザーズの選考・面接対策

レックスアドバイザーズの選考は、書類選考から複数回の面接を経て内定に至る一般的なフローです。会計領域への興味・関心と、自走力・コミュニケーション力が見られる傾向にあります。

想定される選考フロー

STEP 1書類選考(履歴書・職務経歴書)
STEP 2一次面接(人事・現場マネージャー)
STEP 3二次面接(役員クラス)
STEP 4最終面接・条件提示
STEP 5内定・入社

面接でよく聞かれること(傾向)

※ 注意:選考フロー・面接内容は時期や応募ポジションによって異なります。最新情報は公式サイトまたは応募ポジションの募集要項を必ず確認してください。

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株式会社レックスアドバイザーズについてよくある質問

Q.レックスアドバイザーズの平均年収はいくらですか?
A.

公開情報をもとにした平均年収は約431万円、年収レンジは250〜650万円が中央層です。コンサルタント職のハイクラス層では1,300万円程度まで到達するケースもあります。

Q.レックスアドバイザーズはホワイト企業ですか?
A.

働き方(リモート可)と休暇取得(有給消化率80%超・年休120日以上)の観点では、ホワイト寄りの企業と言えます。一方で給与アップのスピードや評価の透明性については、中庸といえる水準です。

Q.残業時間はどのくらいですか?
A.

公式発表では月平均約9時間ですが、公開口コミでは15〜22時間との声もあります。配属部署や繁忙期によって差があるため、入社前の確認をおすすめします。

Q.未経験でも入社できますか?
A.

未経験入社が約8割を占めており、未経験者の採用に積極的です。会計領域への興味・関心と、自走できる力が重視される傾向にあります。

Q.副業はできますか?
A.

許可制で副業が認められています。会社のビジョンとして「専門スキルを持つ人の多様な働き方」を掲げており、複業・副業に対して柔軟な姿勢があります。

Q.退職理由として多いものは何ですか?
A.

公開口コミからは「年収アップのスピードへの不満」「評価制度の不透明感」「取扱領域が会計系特化のためキャリアの幅を広げたい」といった理由が見られます。一方で働き方の柔軟性を理由に長期在籍を選ぶ社員も多くいます。

Q.どんな求人を扱っていますか?
A.

監査法人、税理士法人、会計事務所、コンサルティングファーム、一般企業の経理財務ポジションを中心に取り扱っています。パートナーや部門長から直接依頼される非公開求人を多く保有しているのが特徴です。

【免責事項】

本ページに記載の数値・口コミは、公開されている社員口コミおよび求人情報をもとに当メディア編集部が作成したものであり、最新の状況や実際の労働条件と異なる場合があります。応募・選考にあたっては必ず公式サイトまたは募集要項をご確認ください。掲載情報の正確性については最善を尽くしていますが、結果を保証するものではありません。
監修・編集アイジールジョブ編集部公開最終更新
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