【人材紹介コンサルタント（両面）】★新規事業立ち上げメンバー★裁量をもって勤務したい方歓迎

【業務内容】 新規事業である人材紹介事業において、RA/CA両面型の人材紹介コンサルタントとして業務を行っていただきます。 従業員の代わりに奨学金を返済する企業と、企業に奨学金を返還してほしい学生をマッチングする事業をしています。（「奨学金代理返還制度」というものです） 【具体的には】 ■企業の採用ニーズのヒアリング、求人票作成、制度導入のコンサルティング ■就職希望者（学生・若手社会人）へのキャリアカウンセリング（CA業務） ■求人紹介、推薦、面接対策、クロージング、内定後のフォローアップ ■入社後の定着支援やレポート作成、サービス改善提案 ■事業グロースのための戦略立案、サービス改善提案 ■奨学金代理返還制度を活用した採用 ■奨学金代理返還制度を企業へ導入提案 ■定着戦略の提案、BPO業務　等 【人材紹介事業を行う背景】 現在、大学への進学において2人に1人が奨学金など学費支援を受けているという状況の中、家庭の経済状況によっては、学ぶ意欲が高くても既存の学費支援制度が受けられないというケースに対して、社会的な支援が不十分な状況です。 こうした状況下において、教育ファイナンス（教育ローン）を通じて「学びの機会」を提供する同社は、その延長線上にある「キャリアの出口」を人材紹介ビジネスによって提供するために人材紹介事業の立ち上げを行っております。 若年層、社会人の教育格差を是正し、教育が就業に直結するサイクルを確立するために、人材紹介事業は今後欠かせない事業の一つとなっていきます。 強調したいのは、EduCareのビジネスはただの人材紹介ではなく、「奨学金」にかかわる人材紹介であり、とても社会性が高く、かつ日本ではほとんどない新しいビジネスです。0⇒1の立ち上げにかかわれる、またとない成長機会を提供できるかと思います。 ＜就業時間＞ 09:00～18:00(休憩60分)（所定労働時間：8時間00分） 労働時間：定時間 時間外勤務あり フレックスタイム制：有 ＜休日休暇＞ 完全週休2日制（土・日）/祝日 年間休日日数:120日 初年度有給休暇日数:10日 ＜福利厚生＞ 通勤手当 雇用保険/労災保険/健康保険/厚生年金保険 受動喫煙防止対策あり　禁煙 / 敷地内禁煙 試用期間 3ヶ月（試用期間勤務条件：正社員と同じ）

募集概要 ～経済面で就学が難しい学生や若手社会人のリスキリングを支援する唯一無二の企業～ “Make Education Affordable（～教育をより手軽に～）”をビジョンに掲げ、学生や若手の社会人に対し、ファイナンス面で学びをサポートすることを目指している、2022年に設立されたFintechスタートアップです。 教育ローンや奨学金関連に特化した本邦唯一の金融機関として、スキルアップを目指してリスキリングスクールに通う若手社会人に対して教育ローンを提供する事業や、「教育ROI」を含めデータを活用した、学生と金融機関、事業会社、学校を繋ぐ「教育ファイナンスのプラットフォーム」の展開を図り、「学ぶ人のための、新しい金融機関」を目指しております。 【Our Mission】 「学ぶ人のための新しい金融機関」を作る 「金融×教育」の分野でイノベーションを起こし、データの力を使って教育ファイナンスを提供することで、経済的事情によらず教育へのアクセスを可能とし、人生を向上させ充実したキャリアの実現を支援します。 【社会貢献度の高いビジネス】 同社は国内で唯一の教育ファイナンスに特化している金融機関です。 奨学金だけでは学費をまかなうことができない学生に追加ファイナンスとして教育ローンの貸付を提供することで、これまでの金融機関では対応しきれなかった教育ファイナンスのニーズやギャップを埋め、教育格差の解決を目指しています。 こうした理念が評価され、『Forbes』の2024年4月号で「世界を救う希望100人」に選出されています。

■人材紹介業務のご経験（RAもしくはCA）（RAおよびCA、少なくともRA経験者） ■企業の採用支援またはおよびキャリア支援のいずれかのご経験 ■企業や就職転職のアドバイザリーだけではなく、ご自身が手を動かしながら業務推進できる方 ■社会的意義のある事業への共感と自走力をお持ちの方

・東京都、千葉県、神奈川県に通勤可能な方（毎日出社ではないですが、可能であれば適宜オフラインでのコミュニケーションもしたいため） ・新卒領域の人材支援経験がある方 ・スタートアップ企業での就業経験がある方 ・人材紹介事業の立ち上げ・改善経験 ・国家資格キャリアコンサルタント保有者

※事業成長に伴い変化する可能性があるため、弊社の無料相談にてご確認ください